9月28日晚，由绍兴市市域社会治理现代化试点工作领导小组办公室主办，市委组织部、市委政法委、市直机关工委承办的“市域社会治理现代化 建设更高水平平安绍兴——喜迎新中国成立71周年‘创建有我’主题活动集中展示”在市行政中心会议中心举行，市委老干部局选送的《“银耀五星”老干部助力市域社会治理现代化活动》案例，经过初选、网上投票、专家评审等环节，最终在全市各部门（单位）选送的50多个案例中脱颖而出，荣膺“市域社会治理现代化·创建有我”主题活动“十佳案例”。

年初以来，为深入学习贯彻党的十九届四中全会、省委十四届六次全会、市委八届七次和八次全会精神，市委老干部局对标先进、主动作为，以我市基层党建引领基层治理“五星”系列创建为引领，以弘扬新时代“枫桥经验”为核心，结合老干部实际，以“银耀五星”志愿服务、“银雁返乡”活动等为抓手，积极发挥老干部政治优势、经验优势、威望优势，组织开展了“银耀五星”老干部助力市域社会治理现代化活动。

通过加强党建引领、共建共享，注重能力活力、机制创新，全市老干部参与“助力活动”氛围日渐浓厚、亮点纷呈，参与“助力活动”队伍不断壮大、成效明显。据不完全统计，今年以来，在各级党委政府和有关部门的组织领导下，全市近2万名银耀志愿者共协助开展“助力活动”近1000场次，为助推更高水平市域治理现代化贡献智慧和力量，初步打造形成了“银耀五星”老干部助力市域治理现代化的新效能。

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